Archivi del mese: Marzo 2017

31 Mar

COMDATA comunicato commissione formazione

Si è tenuto il 27 Marzo il proseguo dell’incontro tra Azienda e commissione formazione iniziato il 2 Marzo. L’azienda ha comunicato che nell’anno 2016 ha effettuato 109605 ore di formazione sugli operatori del perimetro occupazionale Italiano più 5481 per i manager. La commissione ha potuto registrare una più ampia distribuzione della formazione su tutti i centri rispetto a quanto presentato per l’anno 2015. L’ azienda ha presentato alla commissione il nuovo portale di formazione denominato AllenaMente che partirà come progetto pilota nelle [...]

Notizie, Telecomunicazioni Leggi ancora...
31 Mar

ERICSSON verbale incontro procedura raffreddamento

Addì 29 marzo 2017, presso la sede di Unindustria Roma, si sono incontrati la Soc. Ericsson Telecomunicazioni S.p.A., assistita da Unindustria Roma e la Sic Cgil, Fistel Cisl e Uilcom Uil Nazionali per esperire la procedura di raffreddamento ai sensi e per gli effetti delle disposizioni di legge in ordine alla proclamazione, pervenuta il giorno 24 marzo 2017, dello stato di agitazione e delle iniziative di sciopero a seguito della procedura di licenziamento per riduzione di personale, avviata dalla [...]

Notizie, Telecomunicazioni Leggi ancora...
30 Mar

RAI: PROCLAMAZIONE SCIOPERO DG ROMA

L’RSU DG Roma dopo l’esito nega vo delle procedure di raffreddamento con l’Azienda e dopo aver svolto le assemblee con i lavoratori del se ore Editoriale e Staff, ha proclamato l’astensione dalle prestazioni accessorie e/o complementari dal giorno 3 al giorno 17 aprile 2017 e una giornata di sciopero per il giorno 18 aprile 2017, per la mancata risoluzione delle seguenti criticità:carenza di organico delle figure degli Assistenti al Programma nelle Redazioni editoriali; carichi di lavoro e disorganizzazione del lavoro [...]

Emittenza e Spettacolo, Notizie Leggi ancora...
30 Mar

TIM: JOB CENTER… senza Obiettivi

Per alcuni colleghi assegnati al Job Center si è verificata una situazione incresciosa e disorientante. I loro obiettivi per l’anno passato, presenti nella scheda di valutazione 2016 e già discussi con i loro responsabili diretti alla fine del 2016, non compaiono più nella relativa scheda di valutazione. E’ notizia comune che si tratti di una decisione attuata direttamente da HR TIM, e comune a chi è stato assegnato al JOB CENTER nel 2016. La situazione merita tutta l’attenzione del Sindacato e la [...]

Notizie, Telecomunicazioni Leggi ancora...